Arbeidsvoorwaarden


Je bent toe aan werk met betekenis? Bij Delfland draag je echt iets bij aan je omgeving. Het mooie is: daar krijg je heel wat voor terug, niet alleen een prima salaris en pensioenvoorziening.

We bedoelen vooral goede arbeidsvoorwaarden waarmee je werk en privé in balans houdt én ruim baan om jezelf te blijven ontwikkelen.

Werken op de manier zoals jij dat wilt

Bij Delfland krijg je veel ruimte om te werken zoals jij dat prettig vindt. Hybride werken vinden we heel normaal.

Fulltime werken betekent bij ons trouwens 36 uur per week. Met zoveel flexibiliteit hou jij werk en privé niet alleen in balans, maar ook allebei even leuk!

Een extra bedrag boven op je salaris

Natuurlijk moeten we het ook over geld hebben. Wil je meer weten over salarisschalen of de CAO voor Waterschappen.

Daarnaast ontvang je bij ons het vrij besteedbare budget dat je boven op je salaris krijgt. Dat geld kun je gewoon laten uitbetalen, maar je kunt er ook extra verlofuren mee kopen of opleidingskosten betalen.

Word een steeds betere versie van jezelf

Bij Delfland gaat je ontwikkeling altijd door. Als jij je wil verdiepen, verbreden, specialiseren of wat dan ook: wij vinden dat belangrijk.


Hier stellen wij geld voor beschikbaar, dat noemen wij ‘Persoonsgebonden Basis Budget’, waar het om gaat is dat wij jou stimuleren jezelf te ontwikkelen.

Woon-werkverkeer

Je krijgt een NS-businesscard of als je niet met het OV reist, dan krijg je netto € 0,21 per km.

Je kan ook tegen gunstige voorwaarden een fiets aanschaffen voor je woon-werkverkeer.

Ziektekosten

We hebben goede voorwaarden voor je bij CZ, Menzis en IZA voor je ziektekostenverzekering en bij Loyalis voor je arbeidsongeschiktheids-verzekering.

Je krijgt premiekorting en een uitstekende dekking.

Sporten

Ben je een actieve sporter? Dat juichen we toe!


Sterker nog, we betalen een deel van de lidmaatschapskosten bij je sportvereniging.

Mantelzorg- ondersteuning

Samen met Fello bieden wij mantelzorgondersteuning. We vinden het namelijk belangrijk dat werkende mantelzorgers ondersteund worden. Zo kunnen we overbelasting beperken en liefst zelfs voorkomen.

Thuiswerkvergoeding

Werk je een hele dag thuis, dan krijg je een thuiswerkvergoeding van € 3,- per dag.

Na je indiensttreding is er (eenmalig) €850,- beschikbaar voor de inrichting van je werkplek.

Meer weten over onze arbeidsvoorwaarden?

Heb je vragen of wil je meer weten over de organisatie, sollicitatieprocedure of arbeidsvoorwaarden?
Neem contact op met onze recruiters (recruitment@hhdelfland.nl)