Medewerker legger
Hoogheemraadschap van Delfland
Wat ga je doen?
Als medewerker legger verwerk je wijzigingen en houdt deze op orde. Je zorgt ervoor dat de gegevens die in de legger worden vastgesteld actueel, betrouwbaar en compleet zijn. Onderhoudsplichtigen en andere belanghebbenden informeer je tijdig en zorgvuldig per brief over de ligging, de afmetingen en de onderhoudsplichten van de nieuwe of gewijzigde waterstaatswerken. Je werkt in een leggerteam van 7 tot 9 collega's uit verschillende teams. Samen zorgen jullie voor (GIS) de verwerking van Omgevingsvergunningen die leiden tot een leggerwijziging.
In je werkzaamheden verwerk je circa drie leggerwijzigingen per jaar. Hiervoor doorloop je (redelijk) zelfstandig de leggerwijzigingsprocedure. De activiteiten die hierbij horen zijn o.a.:
-
Je controleert de GIS-verwerking van de omgevingsvergunning op ligging, afmetingen en de onderhoudsplichten;
-
Je stelt brieven op voor onderhoudsplichtigen en belanghebbenden;
-
Je stelt (ontwerp)besluiten op voor wijzigingsprocedures;
-
Je zorgt voor tijdige ondertekening en publicatie van besluiten;
-
Je beantwoordt vragen van collega's en externen;
-
Je optimaliseert het automatiseringsproces waarmee brieven gegenereerd worden;
-
Je vraagt ondersteuning van je collega's wanneer dit nodig is (bijv. Op het gebied van communicatie en juridische zaken);
-
Je vervangt de beheerder legger bij afwezigheid.
Wat is de legger?
Het Hoogheemraadschap van Delfland werkt aan droge voeten, stevige dijken en schoon en gezond water. Samen met bedrijven, particulieren en andere overheden zorgen we ervoor dat de waterstaatswerken in goede staat zijn en blijven. Waterstaatswerken zijn bijvoorbeeld dijken, vaarten, sloten, bergingsgebieden, natte ecologische zones, gemalen en stuwen. In de legger staat welke waterstaatswerken er zijn, waar het ligt, waaraan het moet voldoen en wie verantwoordelijk is voor het onderhoud. Zo houden we de waterstaatswerken in goede staat. De legger is het wettelijke document waarin deze gegevens en plichten worden vastgelegd. Voor de Leggerkaart van Delfland en meer informatie over de legger zie Legger - Delfland (hhdelfland.nl)
Meer weten? Bel of mail Marit!
Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met:
Wat bieden we jou?
-
Deze functie is ingeschaald in schaal 8 van de CAO Waterschappen. Minimaal € 3.539,- en maximaal €4.626,- bruto per maand op basis van 36 uur per week.
-
Een Individueel KeuzeBudget (IKB) van 21% van het salaris. Dit budget geeft jou de mogelijkheid om zelf te beslissen of je extra verlof wil kopen of je basissalaris maandelijks wil aanvullen.
-
De functie is parttime voor 32 - 36 uur per week.
-
Een contract voor een jaar met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd
-
Wij stellen eens per 5 jaar minimaal €6.000,- beschikbaar voor jouw persoonlijke ontwikkeling.
-
Hybride werken; zo kun je werken vanuit huis of vanuit onze prachtige locatie in hartje Delft!
-
Je krijgt een NS-businesscard of, als je niet met het OV reist, € 0,23 netto per km. Je kan ook tegen gunstige voorwaarden een fiets aanschaffen voor je woon-werkverkeer.
-
Delfland vult de 70% betaalde WAZO ouderschapsverlofregeling (9 weken, in het 1e jaar) aan tot 13 weken 100% betaald.
-
Samen met Fello bieden wij mantelzorgondersteuning. We vinden het namelijk belangrijk dat werkende mantelzorgers ondersteund worden.
Wat maakt jou succesvol?
Om succesvol te zijn als medewerker legger werk je nauwkeurig en zie je snel waar iets niet klopt. Je bent analytisch, houdt overzicht en weet hoe je een proces stap voor stap doorloopt. Samenwerken gaat je goed af en je zet door tot het resultaat klopt. Je houdt de kwaliteit scherp in de gaten, signaleert knelpunten op tijd en schakelt waar nodig met collega's. Ook denk je graag mee over hoe het werk slimmer en efficiënter kan.
Je hebt:
-
Mbo werk- en denkniveau;
-
Aantoonbare kennis van en ervaring met GIS-applicaties of vergelijkbaar;
-
Enige kennis en ervaring met dataverwerking en procesautomatisering;
-
Ervaring met Microsoft Office;
-
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
-
Affiniteit met water en leefomgeving is een pré.
Waar kom je te werken?
Het Hoogheemraadschap van Delfland heeft een belangrijke maatschappelijke taak: wij zorgen voor droge voeten en schoon water in een dichtbevolkt en intensief gebruikt stukje Nederland. En hoewel Delfland 736 jaar bestaat, zijn we allesbehalve ouderwets. We besteden veel aandacht aan belangrijke maatschappelijke thema’s zoals klimaatadaptatie, duurzaamheid, circulariteit en inclusiviteit. Geworteld in het verleden werken we zo, samen met verschillende partijen, aan een mooie toekomst voor ons gebied en onze inwoners!
Bij Delfland zetten we ons in voor een duurzame toekomst we streven ernaar Klimaatneutraal te zijn in 2035 en volledig circulair in 2050. We stimuleren bijvoorbeeld met onze mobiliteitsregeling het gebruik van fiets en OV.
De afdeling waar je komt te werken
De afdeling Beheer & Programmering Assets (BPA) werkt op het tactische vlak en zo verbinden we de operatie met strategie. BPA vult assetmanagement in, zorgt voor implementatie van (strategisch) beleid en beheert instrumenten die we nodig hebben voor het uitvoeren van onze kerntaken (zoals de legger en waterakkoorden). We zijn bovendien betrokken bij alle waterthema’s: waterketen, waterkwaliteit, waterkwantiteit en waterkeringen.
Sollicitatieproces
Interessante baan?
Contact
Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Marcel van der Pot (+31655425847, beheerder legger) of Jessica van Oosten (+31615892582, senior projectleider). Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij recruiter Marit van den Broek (+31629276922 of [email protected])
Enthousiast?
Je kan solliciteren tot en met 4 augustus 2026, daarna bekijken we de sollicitaties en ontvang je zo snel mogelijk reactie van ons. De 1e gespreksronde staat gepland voor 18 augustus 2026. We streven ernaar om de procedure daarna binnen 2 weken volledig af te ronden.