Senior Manager Projectbeheerser


Hoogheemraadschap van Delfland

Vlaardingen, 36 uur, salaris minimaal € 4871 - maximaal € 6832
Ben jij een ervaren projectbeheerser met een passie voor uitdagende waterzuiveringsprojecten? Het Hoogheemraadschap van Delfland zoekt een manager projectbeheersing die onze drijvende kracht wil zijn achter het financiële proces, risicomanagement, planningsmanagement, kwaliteitsmanagement en stuur- en verantwoordingsinformatie. In 2033 eindigt het contract voor de realisatie en exploitatie van het afvalwatertransportstelsel en de zuiveringen Houtrust en Harnaspolder, wat betekent dat we de laatste fase van dit project ingaan. In deze rol kijk je niet alleen vooruit, maar geef je ook richting aan de project- en afdelingsplannen.

Wat ga je doen?

Je bent dé projectbeheerser voor de eindfase van de publiek-private samenwerking voor het transportstelsel en de zuiveringen Houtrust en Harnaschpolder. Deze fase wordt projectmatig aangepakt in een multidisciplinair team volgens het Integraal Project Management (IPM) model. Het team bestaat uit vijf disciplines: Projectmanagement, Projectbeheersing, Omgevingsmanagement, Technisch Management en Contractmanagement. Als Manager Projectbeheersing faciliteer je het team op verschillende onderdelen en controleer je op het naleven van afspraken. Jouw rol is essentieel voor een voorspelbare, navolgbare en uniforme uitvoering van het projectmanagement van de eindfase van deze samenwerking.

Je fungeert als kwartiermaker in de eindfase van dit complexe project, dat tot 2033 loopt en een budget van ruim 750 miljoen euro heeft. Je bent de rechterhand van de projectmanager en sparringpartner van de afdelingsmanager. Jouw verantwoordelijkheid omvat de integrale sturing op risico’s met betrekking tot tijd, geld, capaciteit, kwaliteit en scope. Je voert risico-inventarisaties uit, stelt planningen en risicodossiers op, en bewaakt de integrale kwaliteit van het project. Je bent een expert in jouw vakgebied en weet deze kennis te integreren met andere disciplines.

Je bent kritisch en geeft dan ook gevraagd en ongevraagd advies aan management. Je bent je bewust van de (in)formele regels, verschillende posities, ontwikkelingen, gevoeligheden en krachtenvelden binnen én buiten de organisatie en handelt hiernaar.

Meer weten? Bel of mail Anna!

Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met:

Anna Zanstra
Corporate recruiter en adviseur
azanstra@hhdelfland.nl06-46885095

Wat bieden we jou?

  • Deze functie is ingeschaald in schaal 12 van de CAO Waterschappen. Minimaal € 4.871 en maximaal € 6.832 bruto per maand.
  • Samen met Fello bieden wij mantelzorgondersteuning. We vinden het namelijk belangrijk dat werkende mantelzorgers ondersteund worden.
  • Delfland vult de wettelijke ouderschapsverlofregeling (13 weken, in het 1e jaar) aan tot 100% betaald.
  • Je krijgt een NS-businesscard of, als je niet met het OV reist, € 0,23 netto per km. Je kan ook tegen gunstige voorwaarden een fiets aanschaffen voor je woon-werkverkeer.
  • Hybride werken; zo kun je werken vanuit huis of vanuit onze prachtige locatie in hartje Delft!
  • Wij stellen €6.000,- beschikbaar voor jouw persoonlijke ontwikkeling (en voor werknemers onder de 35 jaar zelfs € 12.000,- ). Dit noemen wij ‘Persoonsgebonden Basis Budget’, waar het om gaat is dat wij jou stimuleren jezelf te ontwikkelen.
  • Een Individueel KeuzeBudget (IKB) van 21% van het salaris. Dit budget geeft jou de mogelijkheid om zelf te beslissen of je extra verlof wil kopen of je basissalaris maandelijks wil aanvullen.
  • Een contract voor een jaar met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd
  • De functie is voor 32 -36 uur per week.

Wat maakt jou succesvol?

Je kunt leidend en overtuigend optreden binnen het projectteam en kunt snel schakelen om prioriteiten te stellen en problemen op te lossen. Met uitstekende communicatieve vaardigheden draag je effectief stuurinformatie over binnen het team en naar externe partijen. Je kunt hoofd- en bijzaken onderscheiden en weet dit ook in het team over te brengen. Affiniteit met de bedrijfsvoering van rioolwaterzuivering maakt jou extra succesvol.

Wat breng je mee?

  • WO werk- en denkniveau
  • 7 - 10 jaar relevante werkervaring
  • Ervaring binnen projecten, bij voorkeur volgens het IPM-model
  • Expertise in kwaliteits-, risico-, plannings- en financieel management bij grote projecten (>€100 miljoen)
  • Inzicht in bedrijfsvoeringsprocessen
  • Organisatiesensitief, oplossingsgericht, overtuigingskracht en netwerkkwaliteiten

Waar kom je te werken?

Het Hoogheemraadschap van Delfland draagt zorg voor droge voeten en schoon water in een dichtbevolkt deel van Nederland. Bij Delfland maak je echt verschil in je omgeving en geef je je carrière een boost. De afdeling Besturing Zuiveringsproces zorgt voor de zuivering van afvalwater in vier installaties, een belangrijke kerntaak van Delfland.

De afdeling 
Het Hoogheemraadschap van Delfland heeft een belangrijke maatschappelijke taak: wij zorgen voor droge voeten en schoon water in een dichtbevolkt en intensief gebruikt stukje Nederland. Bij Delfland heb je werk dat ertoe doet. Bij ons draag je echt iets bij aan je omgeving en geef je tegelijkertijd je carrière een boost. Dus: waarom kiezen? Kies voor jezelf én de wereld om je heen.

Onze drive

Onze ambitie is groot maar onze drive om samen te werken naar een schone en veilige leefomgeving is nog groter!

Sollicitatieproces

illustratie Eerste gesprek Tweede gesprek Optioneel klikgesprek Arbeidsvoorwaarden- gesprek en aanbod Je hebt de baan!

Interessante baan?

Contact

Stuur ons dan jouw motivatiebrief en CV uiterlijk 20 oktober as. via de link. De 1e gesprekken staan gepland op maandag 28 oktober as. We streven ernaar om de procedure daarna binnen 2 weken volledig af te ronden.

Voor inhoudelijke vragen over de functie kan je terecht bij Mieke Kaelen, cluster coördinator beheersing en contracten, mkaelen@hhdelfland.nl of 06-24909162 of bij Henk Weijers, sr. Contractmanager DBFO contract, hweijers@hhdelfland.nl of 06-15489730. Als je meer wil weten over het sollicitatieproces kan je mailen of bellen met Anna Zanstra, recruiter, azanstra@hhdelfland.nl of 06-46885095.